——陶岭乡党委书记黄润生同志先进事迹

 

 　　“我们陶岭乡的党委书记，人虽然年轻，但工作很认真，有方法，有魄力，为老百姓办事实实在在。”一踏上陶岭这方热土，问起乡里的党委书记怎么样，人们不约而同这样回答道。俗话说得好“金杯银杯不如老百姓的口碑。”评价乡镇干部优劣，老百姓心中自有一杆秤。

　　黄润生同志2007年9月从县直机关下到基层工作，特别是任陶岭乡党委书记仅八个月左右时间，缘何获得了广大群众的一致称赞。因为，在这段时间里，陶岭乡有了喜人的变化。现在陶岭乡内正气浩荡，党风端正，民风淳朴，党的凝聚力、号召力、战斗力大大增强，各项事业有序发展。

　　当组织上把黄润生同志调任陶岭乡党委书记后，他深感肩上担子的沉重。他是个不愿夸夸其谈的人，暗暗给自己定下了今后的工作守则：工作面前“高”一格，困难面前“抢”一步，群众面前“矮”一截，权力面前“慎”一点。作为一名乡镇党委书记，黄润生同志带领班子一班人，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，以踏实无华的工作作风，无私奉献的人格魅力，科学发展的先进理念，紧紧团结依靠陶岭乡广大干群，勇于开拓创新，积极奋发进取，克服各种困难，为陶岭的经济社会发展倾注了一腔热情。

 

　　“没有调查就没有发言权，行政决策一旦失误，损失可是老百姓的利益，乃至一个地方的发展。”黄润生同志深知这一道理，上任的头几个月，他便一个劲地深入田间地头、村街巷尾最基层了解情况，召开不同层面的座谈会听取大家的意见，并结合陶岭乡经济基础薄弱的实际，果断决策：要增加农民收入，必须坚持以市场为先导，大力调整农业产业结构。全乡先后建成了以田心、牛塘、郑溪、泥龙等村为主的玉米（科玉8号）生产基地，以大村、胡头、李家、田心等村为主的良种大豆（华春3号）生产基地，以郑家、周家、陶市、大坪、彰美等村为主的烤烟生产基地，以李家、郑溪、富上、溪子脚等村为主的优质水果基地，以周家、陶市等村为主的无公害蔬菜基地。规模化种植带来了良好的经济效益，直接增加了农民收入。全乡6900亩的玉米种植面积，亩产达到了550公斤，最高产量达到了650公斤，为全县最高玉米单产。为提高农民组织化程度和农业产业化水平，有效解决农业增产不增收、农产品销售难的问题，黄润生同志深入调研，带领政府有关同志到基层搜索信息，寻找能人，先后成立了陶岭“三味辣椒”经济合作组织、新田回香大豆合作社，消除了农民的后顾之忧。

 

　　基础设施落后已成为制约陶岭乡经济社会发展的瓶颈。为了争取上级部门、领导的支持，黄润生同志凭着对事业的一腔热情，奔波于上级各部门之间，如实反映陶岭乡的实际困难，一次不行两次，两次不行三次，这部门不行那部门。真诚所至，金石为开。陶岭乡各项实事项目资金相继到位，建设项目一个接一个开工或续建。投资近百万元的三合渠道维修改建、东山岭倒虹吸管恢复重建等一批农田水利建设项目相继开工。全乡筹资50多万元，投劳8000余个，抓好了石塘、刘何、上马、富上、仁岗等村支渠护砌及水毁工程修复，大坪、泥龙、牛塘、李家、郑溪、禾仓、田美等村水库及山塘维修整治工程全面完工。狗头窝水库列入除险加固项目，工程资金将达到380万元。积极上争资金，着力完成陶岭乡头号人畜饮水工程——投资200余万元的牛婆溪水库扫尾工程。

 

　　理应与其他先进人物一样，黄润生同志身上有着这样一个闪光点：那就是牢固树立了全心全意为人民服务的思想，知民、爱民、为民，做群众的贴心人。他心中时刻装的是陶岭乡、陶岭乡人民。

2009年12月中旬的一天，因气温骤降，陶岭上空雪花纷纷，黄润生同志想群众之所想，急群众之所急，第一时间带领民政室的负责同志深入到仁岗村、大坪村、陶市村及乡敬老院等地为困难群众送去御寒棉被8套，现金2000元，分别解决了6名特困老人临时的衣、食、住、行难题。老百姓称赞不已：这书记平易近人，我们经常能看到他关心群众的身影，是我们的贴心人。

　　2009年5月，黄润生同志接任陶岭乡党委书记一职，摆在他面前的第一项重大民生工程——陶岭林场经营体制改革成了这位班长的一大难题。8000多亩陶岭林场，涉及永郴两市的山界划定，14个行政村近万人的利益纠葛、权属纷争，要实施经营体制改革、实行林场整体发包，谈何容易。但是，黄润生同志凭着一种为陶岭人民高度负责的精神和一股敢于面对困难的韧劲，身先士卒，带领有关同志踏遍林场的山山水水，实地调研，先后10余次召集林场管委会成员和14个行政村的干部反复研究，多次赴郴州市嘉禾县协调矛盾、现场勘界，最终于2009年12月5日将陶岭林场整体发包，期间没有发生任何重大矛盾纠纷。这不知凝聚了年轻书记多少心血和汗水。但想到林场整体发包，带给1.6万陶岭人民的不仅是经济效益，更多的是社会效益和生态效益的时候，他会心地笑了。陶岭乡的老百姓心里乐了：黄书记有魄力，敢于啃“硬骨头”，陶岭希望大了。

　　陶岭乡政府整体搬迁是陶岭人民多年来的夙愿。由于牵涉到方方面面的问题，一直未能如愿。面对诸多困难，黄润生同志顶住重重压力，敢于直面矛盾，带领班子一班人集中民智，顺应民心，力克修路征地、权属矛盾、新址布局、资金短缺等重大难题。为了政府搬迁，他挨过骂、受过吓，忍受了莫名的气，他流过汗、流过血，但最终他流出了开心的泪。黄润生同志始终以主人翁的思想，率先垂范、不辞辛劳的工作作风赢得了广大干群的支持。2009年9月4日，陶岭乡人民政府顺利迁入新址，随后陶岭中学、中心校成功合并办学，最终圆了陶岭人民这一梦寐以求的愿望。

 

　　从三井乡党委副书记、乡长调任陶岭乡党委书记，面对较为复杂的治安局势，黄润生同志深知保持社会稳定的重要性。在深入调研的基础上，他结合多年的政法工作实践，负责地提出了“自主解决矛盾不上交”的工作理念，慎重实施了“区别对待、重典治乱”的工作举措，强势推进了“一个问题、一名领导、一套方案、一个班子、一笔经费、一抓到底”工作责任制的全面落实，在较短时间内有效遏制了矛盾频发势头。全年，乡级共化解重大矛盾纠纷13起，防止民转刑案件4起，没有发生群体性纠纷械斗事件，没有发生恶性刑事案件，没有发生越级访、异常访，基本实现了小事不出村、大事不出乡，有力地维护了社会大局稳定，确保了一方平安。

 

　　作为一个乡镇党委书记，手中拥有一定权力。为谁谋权，为谁用权，这是黄润生同志经常扪心自问的一个话题。近一年来，陶岭乡内建设项目较多，许多人也曾打过他的主意。然而在诱惑面前该同志就是毫不动心，充分表现了一名共产党员、领导干部的高风亮节。在工程承包、林场发包等工作中，有人也曾经拜访过黄润生同志，要求给予方便，但他一口回绝，没有一丝商量的余地，一切依法按程序办事。就是连最简单的吃饭应酬，他也是尽量回避。一个正直无私的乡党委书记的形象活生生地摆在了乡村两级党员干部面前。榜样的力量是无穷的，正因为黄润生同志的带头作用，目前全乡干部勤政廉政、团结一致，奋力拼搏在陶岭乡各项建设事业的进程中。

 

　　党的建设，是基层党组织负责人的首要职责。以黄润生同志为首的陶岭乡党委，坚持以深入学习实践科学发展观活动为契机，紧紧围绕陶岭乡经济发展和社会主义新农村建设的大局，牢牢抓住党的基层组织建设和干部思想作风建设两大重点，大力实施党建目标管理，干部作风制度化管理，全乡党员干部的整体素质得到明显提升，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力全面加强，为较好地完成全乡各项目标任务提供了坚强有力的组织保障。在他的亲自起草下，涵盖十四项内容的《陶岭乡政府内部管理制度》相继出台并实施，干部作风走上了制度化管理，干部出勤、下基层、留守住宿等纪律全面改观。2009年7月1日，《陶岭乡村级民主管理暂行办法》出台，村级财务管理得到进一步加强。全年由乡纪委组织力量，对群众反映强烈的泥龙、李家、禾仓、胡头等村的财务进行了清理，查办案件1件，开出党籍1人，给了群众一个明白。

 

　　鲁迅先生曾经说过：“我吃的是草，挤出来的是牛奶”。这正是黄润生同志作为一名共产党员、人民公仆、乡党委书记奋斗在基层第一线的真实写照。